링크드인, 실적 개선 속 5% 감원 추진…성장사업 집중 위한 재편

마이크로소프트($MSFT) 산하 링크드인이 전체 인력의 약 5%를 줄이는 구조조정에 나선 것으로 전해졌다. 실적은 개선되고 있지만, 핵심 성장 사업에 자원을 집중하기 위한 조직 재편 성격이 강하다는 점에서 빅테크 전반의 고용 전략 변화가 다시 주목된다.

14일 로이터 보도에 따르면 링크드인은 내부 사정에 정통한 익명 소식통을 인용해 전 세계 직원 약 1만7500명 가운데 약 875명을 감원할 가능성이 있다고 밝혔다. 이번 조치는 팀 재편과 사업 우선순위 조정의 일환으로, 회사의 ‘핵심 사업이 성장하는 영역’에 인력을 더 집중하기 위한 목적이라는 설명이다.

구체적인 감원 대상 부서와 일정은 아직 공개되지 않았다. 다만 소식통은 이번 감원이 인공지능(AI)이나 자동화로 인한 직접적인 대체와는 무관하다고 전했다. 링크드인 대변인도 여러 매체에 “통상적인 사업 계획의 일환으로 미래에 더 나은 위치를 선점하기 위한 조직 변화를 시행했다”고 밝혔다.

실적 개선 속 진행된 구조조정

눈에 띄는 대목은 링크드인의 실적 흐름이다. 마이크로소프트의 증권 보고서에 따르면 채용 솔루션과 유료 구독 서비스를 제공하는 링크드인의 최근 분기 매출은 전년 동기 대비 12% 증가했다. 2026년 들어 성장세가 더 빨라졌다는 점도 확인됐다. 통상 실적 부진이 대규모 감원의 직접 배경으로 지목되는 경우가 많지만, 이번 링크드인 사례는 수익성이 개선되는 와중에도 조직 효율화가 진행될 수 있음을 보여준다.

이는 마이크로소프트 전반의 비용 통제 기조와도 맞닿아 있다. 마이크로소프트는 최근 자사 여러 사업 부문에서 인력 감축을 이어가고 있다. 지난해에는 전체 직원의 약 4%에 해당하는 9000명 안팎을 줄일 계획이라는 보도가 나온 바 있다. 링크드인 감원 역시 이런 큰 흐름 속에서 이해할 필요가 있다는 분석이 나온다.

빅테크 전반으로 확산된 감원 기조

빅테크 업계 전체로 시야를 넓히면 인력 감축은 이미 일상적인 경영 수단이 됐다. 관련 보도를 종합하면 대형 기술기업들이 줄인 인력은 10만명을 넘어선 것으로 전해진다. 메타($META)는 한때 전 세계 인력의 약 20% 수준에 달하는 감원을 진행했거나 여전히 여파가 이어지고 있고, 구글과 아마존($AMZN)도 사업 재편 과정에서 대규모 구조조정을 단행했다.

시장에서는 이런 감원의 배경을 두고 ‘AI가 사람을 대체했다’는 단순한 해석이 과장됐다는 지적도 적지 않다. 포브스는 최근 다수의 해고가 실제로는 팬데믹 이후의 조직 재정비, 비용 압박, 주주 수익성 요구 같은 더 넓은 재무적 요인과 맞물려 있다고 전했다. AI는 일부 경우 대중적으로 설명하기 쉬운 명분으로 활용되고 있을 수 있다는 것이다.

결국 링크드인의 이번 감원은 실적 악화에 따른 긴급 처방이라기보다, 성장 사업에 선택과 집중을 강화하는 ‘운영 효율화’에 가깝다. 다만 빅테크 전반에서 인력 축소가 계속되는 만큼, 기술 업계의 고용 회복은 당분간 더디게 진행될 가능성이 커 보인다.