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코인베이스가 사내 벤처 프로그램 ‘넥스트 베츠(Next Bets)’를 통해 직원 혁신 프로젝트 발굴에 나섰다. 임직원이 신규 아이디어를 제안하고 제품 책임자에게 직접 발표해 승인을 받으면 실제 사업으로 추진하는 방식이다.
Odaily에 따르면 브라이언 암스트롱 코인베이스 최고경영자(CEO)는 이 프로그램이 매년 두 차례 제안을 받으며, 보통 2~3명의 소규모 팀이 높은 잠재력을 가진 분야를 중심으로 프로젝트를 수행한다고 밝혔다.
암스트롱은 이 제도가 우수한 아이디어와 인재 유출을 줄이기 위한 목적이라고 설명했다. 그는 기술 업계의 과거 사례에서 영감을 얻었다고 덧붙였다.
코인베이스는 이 프로그램을 통해 탄생한 대표 사례로 Base 블록체인을 제시했다. Base는 이더리움 기반 레이어2 네트워크다.
코인베이스는 앞으로 수주 안에 관련 추가 진척 상황도 공개할 예정이라고 밝혔다.
<저작권자 ⓒ TokenPost, 무단전재 및 재배포 금지>
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