연기금투자운용, CIO 정무일 승진... 대규모 인사로 '성과 중심' 조직 재편

국내 주요 자산운용사 중 하나인 연기금투자운용이 2026년 정기 임원 인사를 단행하면서, 주식 부문과 조직 전반의 안정적 운영을 위한 인적 재편에 나섰다. 이번 인사를 통해 핵심 부서의 승진 인사가 발표됐으며, 회사의 중장기 경영 전략과 운용 방향에도 일정한 영향을 미칠 것으로 보인다.

이번 인사의 가장 큰 변화는 주식운용부문을 총괄할 최고투자책임자(CIO)로 정무일 전무가 승진한 점이다. 특히 주식운용은 자산운용사의 수익성과 직결되는 핵심 영역으로, 정 전무의 발탁은 향후 리스크 관리와 더불어 성과 중심의 운용 전략을 강화하겠다는 의지를 반영한 것으로 해석된다. 이와 함께 주식분야의 전략수립과 실행을 보조할 부CIO(부책임자)에는 홍순모가 승진했다.

소매 투자 고객을 대상으로 한 리테일 마케팅 부문도 변화가 있었다. 이규호가 리테일마케팅본부 전무로 승진하면서, 중장기적으로 개인투자자 대상 상품 확장 및 영업채널 다변화가 본격화될 것으로 기대된다. 최근 투자자 층의 분산과 개별 자산에 대한 관심이 높아진 상황에서, 마케팅 전략의 정비는 시장 대응 차원에서도 중요하다.

상무 직급으로는 기관마케팅팀의 윤병선이 승진했다. 기관 마케팅 부문은 연기금, 보험사, 은행 등의 대형 투자자를 대상으로 하는 만큼 장기적으로 안정적인 자금 유치를 위한 핵심 축으로 여겨진다. 윤 신임 상무는 기관 자금을 운용 전략에 연결하는 중추적 역할을 맡게 될 것으로 보인다.

이사급 승진자도 세 명이 포함됐다. 이들은 각각 경영지원, 리스크, 실물투자 부문에서 조직 운영의 안정을 뒷받침하는 자리를 맡고 있다. 정민섭(경영지원팀), 김민호(리스크팀), 정한울(실물투자1팀)이 그 주인공이다. 실물투자는 부동산, 인프라 등 실체 자산에 대한 투자를 의미하며, 최근 자산운용 업계의 주요 성장 분야로 주목받고 있다.

이번 인사를 통해 연기금투자운용은 운용성과 제고와 함께 리스크 관리 체계를 갖추는 한편, 내부 조직의 전문성과 대응력을 강화하려는 의지를 드러냈다. 올해 금융시장 불확실성이 지속되는 가운데, 이 같은 내부 정비는 중장기 경쟁력 확보 측면에서 의미 있는 변화로 평가된다.